刚进办公室那会，我啥都不懂，就跟个愣头青似的。每天就知道闷头干活，领导交代啥我就干
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有一回，部门组织聚餐，我压根没当回事，觉得就是吃个饭而已。到了饭店，我一屁股就坐在离领导最远的地方，也没想着给领导和同事倒酒啥的。聚餐过程中，大家有说有笑，还互相敬敬酒套套近乎，我就自己在那闷头吃。后来我发现，那些主动跟领导交流、敬酒的同事，好像跟领导关系越来越而我，还是个小透明。
还有一次，我完成了一个项目，本来挺开心的，觉得自己干得还不错。结果在汇报工作的时候，我直接就把功劳全揽自己身上了，说这项目全是我一个人的成果。当时就感觉周围同事的眼神有点怪怪的，后来我才知道，这个项目很多同事都帮了忙，我这么一说，让大家心里都不太舒服。从那之后，再跟同事合作的时候，他们明显没之前那么积极了。
经过这些事儿，我开始留意办公室里的一些“门道”。我发现，在办公室里不能太独，要学会跟同事分享功劳。再完成项目汇报的时候，我都会把同事的帮忙和付出一一说出来，慢慢地，同事们对我的态度又好了起来。而且每次有聚餐或者活动，我也会主动跟领导和同事交流，给大家倒酒、递纸巾啥的。
我在办公室里混得还挺不错。跟领导和同事的关系都处得挺工作开展起来也顺利多了。我这才明白，办公室潜规则这东西，还真得慢慢摸索，不断更新自己的认知，才能在办公室这个小江湖里立足。
