我刚进这办公室的时候,啥都不懂,就想着好好干活。我就是闷头做自己手头的活儿,领导交代啥我就干

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有一回,部门搞个大项目,我以为只要把自己负责的那部分做好就行。结果,我发现周围的同事可没我想得那么简单。有的同事特别会跟领导套近乎,有事没事就去领导办公室汇报工作进度,虽说汇报的也都是些鸡毛蒜皮的事儿,但领导还就挺吃这一套。
我就寻思着,我也试试呗。于是我也找机会去跟领导汇报,可我这人嘴笨,汇报得干巴巴的,领导听了就点点头,也没啥特别的反应。后来我观察那些会来事儿的同事,发现他们汇报的时候,不仅说工作,还会顺带提提自己遇到啥困难,然后自己又是咋解决的,把自己的功劳都明明白白地摆出来。
还有,办公室里的小团体那也是一堆一堆的。有几个老员工,他们经常一起吃饭、聊天,感觉就像个小帮派似的。一开始我没在意,后来发现有些重要的消息都是在他们那个小圈子里先传开的。我就想,我也得融入进去。于是我就找机会跟他们一起吃饭,听他们聊天,慢慢地也就跟他们熟络起来了。
在工作分配上,也有门道。有一次有个比较轻松又容易出成绩的任务,大家表面上都说随便安排,可私下里都在找关系、套近乎,就想把这活儿揽到自己手里。我当时傻乎乎地没去争,结果被别人拿走了,人家做完之后在领导面前好好表现了一把。从那以后,我也学聪明了,遇到这种好事儿,也会适当地争取争取。
办公室里的人际关系那是相当复杂。有时候同事之间会有矛盾,我一开始还想着去当个和事佬,结果发现根本没用,还把自己给卷进去了。后来我就明白了,这种事儿能躲就躲,别瞎掺和。
经过这么一段时间的摸爬滚打,我也算是摸到了办公室潜规则的一些门道。现在我在办公室里混得还算可以,工作上也能顺顺当当的。办公室就跟个小社会似的,得慢慢摸索,才能找到自己的生存之道。
