我刚进这办公室的时候，啥都不懂，就想着好好干活。我就是闷头做自己手头的活儿，领导交代啥我就干
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有一回，部门搞个大项目，我以为只要把自己负责的那部分做好就行。结果，我发现周围的同事可没我想得那么简单。有的同事特别会跟领导套近乎，有事没事就去领导办公室汇报工作进度，虽说汇报的也都是些鸡毛蒜皮的事儿，但领导还就挺吃这一套。
我就寻思着，我也试试呗。于是我也找机会去跟领导汇报，可我这人嘴笨，汇报得干巴巴的，领导听了就点点头，也没啥特别的反应。后来我观察那些会来事儿的同事，发现他们汇报的时候，不仅说工作，还会顺带提提自己遇到啥困难，然后自己又是咋解决的，把自己的功劳都明明白白地摆出来。
还有，办公室里的小团体那也是一堆一堆的。有几个老员工，他们经常一起吃饭、聊天，感觉就像个小帮派似的。一开始我没在意，后来发现有些重要的消息都是在他们那个小圈子里先传开的。我就想，我也得融入进去。于是我就找机会跟他们一起吃饭，听他们聊天，慢慢地也就跟他们熟络起来了。
在工作分配上，也有门道。有一次有个比较轻松又容易出成绩的任务，大家表面上都说随便安排，可私下里都在找关系、套近乎，就想把这活儿揽到自己手里。我当时傻乎乎地没去争，结果被别人拿走了，人家做完之后在领导面前好好表现了一把。从那以后，我也学聪明了，遇到这种好事儿，也会适当地争取争取。
办公室里的人际关系那是相当复杂。有时候同事之间会有矛盾，我一开始还想着去当个和事佬，结果发现根本没用，还把自己给卷进去了。后来我就明白了，这种事儿能躲就躲，别瞎掺和。
经过这么一段时间的摸爬滚打，我也算是摸到了办公室潜规则的一些门道。现在我在办公室里混得还算可以，工作上也能顺顺当当的。办公室就跟个小社会似的，得慢慢摸索，才能找到自己的生存之道。
